Czy agencje pośrednictwa pracy mogą pobierać prowizje od ludzi poszukujących pracy?

Choć zdecydowanie częściej ogłoszeń dotyczących ofert pracy poszukujemy na własną rękę, używamy internetu czy też szukamy ofert w prasie, to zdarza się też tak, że jesteśmy zmuszeni korzystać z pomocy agencji pracy.

Jeżeli zastanawiasz się, którzy ludzie tam pracują i czy są oni z tzw.

„przypadku”, czy raczej są to wyszkoleni pracownicy, którzy doskonale znają się na swojej pracy, to powinnaś wiedzieć, że muszą oni mieć konkretne kwalifikacje, żeby móc funkcjonować na tym etacie. Jeśli uda Ci się zdobyć kontakt do osób, które już korzystały z pomocy agencji oferującej pośrednictwo pracy, którą właśnie wybrałeś i Ty, to warto posłuchać o doświadczeniach takich ludzi. Ważne jest to, w jaki sposób oceniają współpracę z taką agencją. To właśnie oni najdokładniej będą wiedzieli, jak dana agencja wywiązuje się ze wszystkich swoich obietnic. Bywa tak, że w takiej agencji pracy do tej pory zapewniającej pośrednictwo pracy pobierane są opłaty za znalezienie pracy. Tak się jednak nie robi, gdyż agencje pracy nie mają prawa dopominać się jakichkolwiek należności od klienta szukającego pracy.

Inna sprawa jest wtedy, kiedy chodzi o pracę przeprowadzaną poza granicami kraju. W takiej sytuacji wymagana może być wpłata określonej kwoty, która będzie pokrywać wszystkie koszty związane z przewozem. Chodzi tutaj o bilety lotnicze czy autokarowe, załatwienie wizy oraz czasem tłumaczenia dokumentów albo zabezpieczenia mieszkania na początkowy okres pracy.

Zależnie od typu posady, może być wymagane przeprowadzenie dodatkowych szkoleń, np. dotyczących BHP.

Jeżeli ten materiał jest według Ciebie interesujący to sprawdź serwis contra odszkodowania z oc sprawcy, w którym są podobne informacje. One z pewnością będą dla Ciebie przydatne.

Jednak tego typu sprawy reguluje już zazwyczaj umowa między agencją pośrednictwa pracy a zatrudniającym.